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多くの企業がキャリーミーでプロ人材を活用しています

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広報/PR業務でこんなことに困ってませんか?
広報/PR人材採用でこんなことに困ってませんか?

01

どんな施策があるのか分からない

認知や売上拡大のために広報・PRを活用したいが、どんな施策があるのか分からない。PRコンサルの言われるまま施策をしており、本当に正しい施策か分からない。

02

広報・PRのノウハウがない

自社に広報チームを立ち上げたいが、ノウハウを持つ人がいないので、若手の社員育成ができない。PR会社に代行させてしまうと自社にノウハウがたまらない。

03

メディアとの人脈がない

メディアとの人脈をどのように作ったら良いか分からないので、露出の方法もわからない。

キャリーミーにはノウハウがある
だからどんな広報/PRの課題も
全て解決できる

キャリーミーには
ノウハウがある

特に広報PRでは認知度UPやブランディング向上に貢献するプロ人材を業務委託とは">業務委託で採用できます。広報活動を始めたいが何をしたら良いか分からない、広報分野のコンサルティング的な業務をしてほしい、一部の広報施策を代行してほしいなど、多様なニーズにも幅広く対応可能です。 プロ人材が貴社のチームの一員となって稼働するため、広報業務の代行はもちろん、若手社員の育成などの内製化とは">内製化支援も可能です。貴社の広報に関する課題を、プロ人材が解決します!

キャリーミーは1500社を超える企業様の課題に向き合い、成果に直結するプロ人材をご紹介しています。また、ご紹介後もプロ人材が継続的に事業成長に貢献しているか伴走してきました。
特にデジタルマーケティング、広報PR、セールスなどの売上・ブランディングに直結する職種のハイスキル人材が多く活躍しております。
キャリーミーは、貴社の商材やフェーズにあわせて専門のスキルや経験を持ったプロをご紹介しマーケティング課題を解決します!

キャリーミーの広報/PRプロ人材で
成果が出る理由

広報/PR
プロ人材で 成果が出る理由

01

紹介する人材は全員面談済み

キャリーミーで紹介する人材は全員面談済み。 キャリアアドバイザーとは">アドバイザーが面談・審査をした後、優秀な人材を貴社にご紹介いたします。また、アサイン後のパフォーマンスもデータに蓄積し、マッチング精度とは">マッチング精度を日々高めています。

02

登録者が10,000人以上

キャリーミーには登録人材が10,000人以上。 広報/PRと一口にいっても、企業に合わせて必要な施策は異なります。 キャリーミーでは商材・フェーズに合わせ、コンサルティング・アドバイス、メディアキャラバン業務代行、プレスリリースとは">プレスリリース作成など、課題にマッチしたプロ人材を紹介いたします。効率の良い認知度UPのお力添えができます。

03

30代の即戦力中心、アドバイスだけでなく実務まで

サイバーエージェントとは">エージェント、リクルート、DeNA、楽天などの大手出身者やスタートアップとは">スタートアップのCXOとは">CXO経験者など正社員で採用が難しいハイレベルな人材をメンバーに迎え入れることができます。特に、デジタルマーケティング、広報PR、セールスなどの売上・ブランディングに直結する職種が人気です。

広報/PRで売り上げを上げたい方
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なぜマーケティングプロ人材No.1なのか?

キャリーミーは特に、マーケティング領域を強化しています。広告運用、SEOとは">SEO、SNS、オウンドメディアとは">オウンドメディア 、動画、広報・PRなど施策が多様化・高度化する中、施策ごとに専門のスキル・実績を兼ね備えたプロをピンポイントで活用することができます。
マーケティング業務委託プロ人材の採用No1 マーケティングプロ人材No.1
調査概要: 2020年3月期_ブランドのイメージ調査
なぜマーケティングプロ人材No.1なのか?

キャリーミーは特に、マーケティング領域を強化しています。広告運用、SEO、SNS、オウンドメディア 、動画、広報・PRなど施策が多様化・高度化する中、施策ごとに専門のスキル・実績を兼ね備えたプロをピンポイントで活用することができます。

マーケティングプロ人材No.1

 

マーケティングプロ人材No.1

日本マーケティングリサーチ機構調べ
調査概要: 2020年3月期_ブランドのイメージ調査

プロ人材例

10億から30億に売上アップ!総務大臣賞受賞
博報堂でクリエーティブプロデューサーとして約4年勤務した後、独立。P&G、メルセデス・ベンツ、ゴディバ、GSK、ヤマハ、など数多くのPRプランニング&制作ディレクションを牽引した実績を持つ。ACCグランプリ総務大臣賞など数多くの賞を受賞。
外資系大手~IPO目指す
ベンチャーまで経験済み

国内外問わず、マーティング・広報PR業務を担当。大企業からスタートアップまで経験あり、広報PR~CSR・NPO~新規開拓営業~新規事業立ち上げと幅広い経験あり、幅広い業務、整ってない環境からの様々な推進対応可能なプロ人材。

採用広報とは">採用広報ならおまかせ
複数受賞歴あり
IT系ベンチャー企業にて採用・人事部門を中心としたスタッフ業務全般を担当。エンジニア、デザイナー、ディレクター、営業の4職種をのべ150人程度採用。求人票の作成、マーケティング関連記事執筆やランディングページ制作、プレスリリース作成も受託。 クラウドワークスでの受賞歴あり。

企業事例

タレントの真矢ミキさんをイメージキャラクターとして就任

株式会社いつも.

プロパティエージェント株式会社

PRのプロのKさんに来てもらっています。まだ採用して半年も経っていませんが、採用した効果は大きく実感しています。 業界で初めて蔦屋家電さんの家電を設置した物件を出すことと、タレントの真矢ミキさんが弊社のイメージキャラクターに就任するということで蔦屋家電さんと共同記者会見を行いましたが、これも彼女の力が大きいです。
カンファレンスを実施し、1億円のメディア掲載効果!

株式会社システムシェアード.

 株式会社Piece to Peace

電通出身のPR戦略のプロ人材をアサインし、「日本の企業にプロ契約とは">プロ契約を」をテーマにしたカンファレンスを企画・実施。大手企業を含む53社の協賛企業の集客、news every.(日本テレビ)、Abema Newsの特集、日本経済新聞など多数のメディアに取り上げられて、掲載効果は1億円以上に。

利用までの流れ

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スタート

まずは、こちらからお問い合わせください。
求める人材のヒアリングを行います。(対面・web面談・お電話からお選びいただけます)
貴社とプロの双方にご契約の意思を確認し、双方で直接契約いただきます
web上に求人を掲載(※社名は非公開)し、条件にマッチしたプロを推薦。
開始後も双方の取り組みが円滑に進むように弊社がサポートします。

よくある質問

Q.費用はどれくらい
かかりますか?
基本的に、月額のサービス利用料金(求人掲載、推薦)と、採用1人あたりにつき成果報酬とは">成果報酬が必要となります。料金プランの詳細は料金表をご確認ください。
Q.求める人材は
登録されていますか?
経験職種やスキルなどをお問い合わせフォームでご入力ください。担当者よりお調べしてご連絡いたします


Q.どのような契約に
なるのでしょうか?
契約形態は業務委託契約となります。サービスのプランによって再委託契約、もしくは直接契約か選択することができます。

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